La Masterclass di Sebastiano Zanolli con la collaborazione di Cristiano Ottavian per imparare a progettare il futuro tra collaborazione e conflitto.
16 maggio 2026, distillerie Poli Schiavon (VI)
Ho chiesto a Cristiano Ottavian di mettere in condivisione con la mia la sua esperienza per una giornata intensa, concreta e, ci auguriamo, trasformativa. Perché oggi, più che mai, saper collaborare non è un’opzione: è una competenza strategica. E saper gestire i conflitti non è un talento innato: è un’abilità che si può apprendere, allenare, praticare.
Cristiano Ottavian è Project Manager, Consultant e Trainer in Business School e Corporate Academy.
É consulente aziendale sui temi del Project Management, innovazione, sviluppo prodotto e processo, cambiamento organizzativo e ottimizzazione di processi.
- Migliorare l’Efficienza del Team: Integrare talenti e capacità diverse per accelerare i tempi di lavoro e migliorare la qualità dei progetti. La collaborazione efficace riduce sprechi di tempo e risorse, migliorando l'efficienza complessiva.
- Stimolare l’Innovazione: Un ambiente collaborativo favorisce la generazione di nuove idee, essenziale per mantenere un vantaggio competitivo nel mercato.
- Costruire un Ambiente di Fiducia: Promuovere la fiducia reciproca e l'empatia tra i membri del team, creando un ambiente di lavoro positivo e motivante.
- Sviluppare Competenze Personali: Imparare a lavorare efficacemente con gli altri, migliorando le proprie capacità di comunicazione e ascolto.
- Creare Opportunità di Crescita: Acquisire strumenti pratici per sviluppare scenari futuri e piani di contingenza, preparandosi a diverse eventualità professionali.
- Networking di Qualità: Connettersi con altri professionisti e aziende, ampliando la propria rete di contatti e creando opportunità di collaborazione future.
Sessioni Pratiche e Teoriche: Un mix di lezioni teoriche e attività pratiche per mettere subito in pratica le competenze apprese.
Relatori di Eccellenza: Esperti di diversi settori che condivideranno le loro conoscenze e esperienze.
Strumenti Innovativi: Metodologie e strumenti per migliorare la collaborazione, come il feedback costruttivo, la gestione del conflitto e la stimolazione delle abilità individuali .
In un mondo lavorativo complesso e incerto, la capacità di collaborare e avere piani alternativi è fondamentale. Quando affrontiamo progetti personali o aziendali, spesso ci lasciamo trasportare dall’entusiasmo, pianificando come se tutto fosse prevedibile e lineare. Tuttavia, la realtà è diversa: il mercato e l’ambiente lavorativo sono spesso imprevedibili.
Durante la Masterclass di Sebastiano Zanolli, impareremo l’importanza della collaborazione per affrontare queste incertezze. Collaborare significa integrare prospettive e talenti diversi, migliorare la comunicazione e costruire un ambiente di fiducia reciproca. Questo rende il lavoro più efficiente e crea un senso di comunità e appartenenza, essenziali per affrontare le sfide future.
Accanto alla collaborazione, è cruciale sviluppare piani alternativi, sia individuali che collettivi. Immaginare scenari futuri e creare opzioni di contingenza permette di essere pronti ad affrontare imprevisti, garantendo soluzioni efficaci e innovative.
La Masterclass insegnerà a distinguere tra ciò che è sotto il nostro controllo e ciò che non lo è, e a prendere misure per mitigare i rischi associati agli elementi imprevedibili. Questo approccio proattivo e collaborativo è essenziale per navigare con successo nel complesso mondo lavorativo odierno.
Investire nella Masterclass significa acquisire competenze per lavorare efficacemente in team e sviluppare piani alternativi robusti, trasformando le sfide in opportunità di crescita e successo collettivo.

Cosa possiamo fare insieme per raggiungere gli obiettivi comuni? Quali sono le priorità condivise? Quali attività collettive garantiscono maggiori risultati? Quali sistemi collaborativi assicurano il successo delle nostre iniziative?

Perché e come i nostri piani potrebbero fallire nonostante la collaborazione? Quali forze esterne potrebbero rendere vani i nostri sforzi comuni? Qual è il peggior scenario che potremmo affrontare insieme? Cosa non dipende da noi ma influisce comunque sul raggiungimento dei nostri obiettivi comuni?

Come possiamo ridurre insieme l'esposizione all'incertezza e a ciò che non controlliamo? Come possiamo, come gruppo, mitigare l'incertezza e gestire i rischi? Come possiamo prepararci collettivamente per affrontare eventi negativi? Come possiamo rendere il nostro team antifragile e pronto a crescere attraverso le difficoltà?
In un contesto lavorativo sempre più complesso, la capacità di collaborare diventa fondamentale per il successo personale e professionale.
Sebastiano Zanolli, nel suo libro “Lavorare è Collaborare”, sottolinea l’importanza della collaborazione come strumento per migliorare l’efficienza, stimolare la creatività e costruire un ambiente di lavoro più armonioso e produttivo .
La Masterclass è un’opportunità unica per sviluppare queste competenze, riflettere sulla propria direzione e acquisire strumenti pratici per affrontare le sfide del futuro.
Abbiamo pensato questa Masterclass per chi ha la sensazione che ‘fare squadra’ non sia solo un bel concetto, ma una necessità. Per chi ha provato a collaborare e si è ritrovato frustrato. Per chi lavora in azienda ma non vuole diventare il personaggio che odia durante le riunioni del lunedì.
Sarà una giornata per:

Imparare a lavorare insieme efficacemente, condividendo idee e risorse per raggiungere obiettivi comuni. La collaborazione non è solo necessaria, ma anche vantaggiosa per accelerare i tempi di lavoro, migliorare la comunicazione e costruire fiducia reciproca.

Il conflitto non va evitato, ma compreso e affrontato con lucidità. Durante la Masterclass si impareranno strumenti per leggere le dinamiche di tensione e trasformarle in occasioni di crescita e miglioramento.
Accettare il confronto come parte del lavoro significa maturare. Si impara a riconoscere i segnali di rottura, intervenire con equilibrio e trovare soluzioni condivise che rafforzano i rapporti e il senso di squadra.

Alla base della collaborazione c’è la fiducia: nella propria competenza, in quella degli altri e nel progetto condiviso. La Masterclass aiuta a riconoscere e coltivare questa fiducia nei contesti lavorativi.
Imparare a delegare, accogliere punti di vista diversi e costruire relazioni solide è fondamentale per generare un clima produttivo. Si lavora insieme non solo per fare, ma per costruire significato e innovazione.
Partecipare alla MASTERCLASS è molto semplice: è possibile acquistare direttamente da qui, pagando in maniera sicura con paypal oppure con bonifico bancario.
Il prezzo di partecipazione è di 239,00€ in Early Bird fino al 31 marzo 2026. Poi il prezzo standard sarà di 279,00€
La Masterclass si svolgerà il 16 maggio 2026 presso le Distillerie Poli a Schiavon (VI):
7:00- 8:45 Registrazione e accoglienza;
7:30- 8:30 Meditazione Facoltativa;
9:00 -11:00 Inizio della giornata: discussione e lavoro individuale e di gruppo;
11:00 - 11:30 Coffee break
11:30 - 13:00 Ripresa Lavori
13:00 - 14:00 Lunch
14:00 - 16:00 Ripresa Lavori
16:00 - 16:30 Coffee break
16:30 - 18:00 Ripresa Lavori
18:00 - 19:00 Visita guidata alla Distilleria
Per costruire una cultura collaborativa solida e concreta
con Sebastiano Zanolli e Cristiano Ottavian
Iscriviti per non farti mancare nulla
Chiunque abbia la minima esperienza di gestione di un gruppo (un team aziendale, una squadra sportiva dilettantistica e, perché no, persino una famiglia) sa bene che la capacità di collaborare bene è un asset fondamentale, forse il più importante. Quando un gruppo è affiatato i risultati arrivano, le qualità dei singoli vengono esaltate e il valore che il gruppo riesce a esprimere supera quello della somma dei suoi singoli componenti. In molti ambienti lavorativi, però, la collaborazione viene spesso affidata all’intuito (dei singoli o collettivo), viene data per scontata, viene sottostimato il suo potenziale. Questo libro cambia la prospettiva evidenziando le due principali dimensioni della collaborazione: l’essere e il fare insieme. In “Lavorare è collaborare” Zanolli esplora l’arte del feedback, la chiarezza comunicativa e gli strumenti essenziali per lavorare condividendo. Dalla teoria alla psicologia, alla pratica, indaga le migliori strategie alla base della collaborazione per affrontare le sfide del lavoro virtuale.
La pandemia ha evidenziato la nostra tendenza a creare fazioni e a definirci in opposizione a un “nemico”. La tecnologia e i social favoriscono queste dinamiche, creando bolle in cui il dialogo e il confronto cedono il passo a una continua polarizzazione: bianco o nero, guerra o pace. Non solo nelle nostre vite, ma anche e soprattutto nelle nostre aziende: ambienti sempre più politici, dove le uniche alternative sembrano essere scontrarsi a tutto campo o fingere che tutto vada bene, lasciando che i problemi crescano nell’ombra. Questo libro analizza i motivi per cui litighiamo, quelli per cui non litighiamo e i motivi per cui, quando succede, litighiamo male. Riflessioni e strumenti utili e attuali per tornare a vedere sfumature che non cogliamo più e per creare ambienti in cui esprimere idee diverse non sia una colpa o un pericolo, ma una ricchezza. Prefazione di Daniele Novara.
Un ottimo manuale per impostare delle dinamiche positive in qualsiasi squadra lavorativa e non. Mi ha aiutato anche a leggere meglio collaborazioni passate. Voto 5 stelle !
Sebastiano in ogni opera aggiunge un mattone fondamentale per il successo.
Un ottimo manuale per impostare delle dinamiche positive in qualsiasi squadra lavorativa e non. Mi ha aiutato anche a leggere meglio collaborazioni passate. Voto 5 stelle !
Sebastiano in ogni opera aggiunge un mattone fondamentale per il successo.